О недоплатах педагогам и прозрачной системе оплаты их труда
О недоплатах педагогам и прозрачной системе оплаты их труда
Как стало известно из опубликованного на официальном сайте Счётной палаты отчёта, ведомство обнаружило, что в ряде регионов заработные платы бюджетников, в том числе и учителя, не соответствуют майским указам президента РФ. В свою очередь, Татьяна Голикова, вице-премьер РФ, на сегодняшнем совместном заседании Госсовета и Совета по стратегическому развитию и нацпроектам пообещала установить прозрачную систему оплаты труда педагогов.
Семинар: «Нормирование труда и его применение на практике» Жижерина Ю.Ю.
Семинар прошел в кадровом клубе «Кадры в порядке» 16.05.2017
Посмотреть подробную программу семинара и скачать раздаточный материал можно по ссылке http://www.hr-ok.ru/content/video/video7223/
Запись на новые бесплатные семинары кадрового клуба по ссылке: http://www.hr-ok.ru/content/news/
Оплата труда в документах
Прямой эфир 16.12.2021 в профиле Инстаграм @ glavkadr
Поговорили, какие «стратегические» ошибки допускают работодатели.
��Путаница в видах премий и к чему она ведет
Также разбирались:
��Можно ли в трудовом договоре указать не конкретный размер зарплаты, а формулировку «в соответствии со штатным расписанием»
��Можно ли в трудовом договоре не прописывать тарифную ставку при сдельной оплате труда
��Нужно ли в трудовом договоре или дополнительном соглашении указывать выплаты стимулирующего характера
��Нужно ли вносить изменения в трудовые договоры сотрудников, если организация меняет положение о премировании
Также речь шла не только о законности, но и об удобстве применения Положений.
Если Ваша зона ответственности — сочинение положений, то эфир для вас ��
#главкадр_зп
8.6. Системы оплаты труда
В России изменят структуру оплаты труда учителей
Правительство разрабатывает поправки в Трудовой кодекс, которые введут единую модель формирования оплаты труда учителей на федеральном уровне. Об этом сообщила глава Министерства просвещения Ольга Васильева.
В интервью «РГ» она отметила, что каждый год регионы получают рекомендации, согласно которым 70 процентов зарплатного фонда для педагогов должны выделяться на оклады за одну ставку — за 18 уроков в неделю. Остальные 30 процентов предполагается оставлять на различные надбавки.
При этом субъекты вправе сами решать, как распределять оклады, надбавки и стимулирующие выплаты, добавила Васильева.
«Далеко не все эту пропорцию — «70 на 30″ — соблюдают. Порой средняя по региону зарплата появляется в отчетах губернаторов только за счет того, что педагоги берут дополнительную нагрузку, работают на полторы ставки и больше», — объяснила министр.
По ее словам, сейчас при участии зампредседателя правительства Татьяны Голиковой создаются соответствующие поправки в Трудовой кодекс. Они позволят ввести единую модель формирования структуры зарплаты и прописать базовые гарантии на федеральном уровне.
«И мы очень надеемся, что после медиков по такой регионально-отраслевой системе пойдем и мы с учителями», — сказала Васильева.
О недоплатах педагогам и прозрачной системе оплаты их труда Как стало известно из опубликованного на официальном сайте Счётной палаты отчёта, ведомство обнаружило, что в ряде регионов заработные платы бюджетников, в том числе и учителя, не соответствуют майским указам президента РФ. В свою очередь, Татьяна Голикова, вице-премьер РФ, на сегодняшнем совместном заседании Госсовета и Совета по…